恵比寿|美容院(美容室)clover(クローバー)>採用情報


理念

美容という仕事を通じて「物心両面の幸せと豊かな人生を」。







①お客様
美容師力の向上やコンディションは必ずお客様に届きます。それぞれの課題を早期に改善する為の時間を確保することで、多くのお客様に支持される美容師を育てるのです。
また「長く楽しく美容師を続ける為」「日頃のパフォーマンスを維持する為」に体調(コンディション)を整えることも大切なプロの仕事。
自己管理のもと早上がりをしたり、ジムへ通ったりとそれぞれが自由に時間有効利用できます。


②時間
「家族と過ごす時間」や「パートナーとの時間」「長く美容師を続けられる為の体調管理」「美容師力を高める為のプロとしての練習時間」などそれぞれにあった理想の時間管理をプログラムできます。例えば週休2日の定休日以外のお休みは、家族やパートナーとの時間に。奥さんや子供、パートナーの誕生日や記念日に。仕事だけでなくプライベートの時間の充実も人生においてとても重要な事だとcloverでは考えています。


③チームワーク・夢や目標
私たちはチームワークをとても大切にしています。土日や、連休にしなくてはならない事情がある場合は、スタッフ同士で協力して休める環境を作っています。家族の行事や誕生日・友達の結婚式は率先して参加してもらい、幸せな時間の共有をしてもらっています。身近な家族や友達の幸せを祝えない人が、幸せを与える側にはなれないと考えているからです。
多くのお客様に支持される美容師になり、それを維持できれば勿論、夢や目標にどんどん近くでしょう。のれんわけ制度など低リスクでの独立支援も視野にいれています。これがcloverが考える美容師のあり方です。

全ては「美容業を通じて物心両面の幸せと豊かな生活を...


OWENR MESSAGE
~代表挨拶~


このページに来てくれてありがとうございます。clover代表の田中努です。


美容師の離職率は10年で92%とも言われています。

スタイリストになってから美容師を諦める人の理由のほとんどは辛いからではありません。

将来が見えないからです。

当たり前のような時間外拘束、平均年収の低さ、休日の少なさ・・・

美容師という仕事は本当にすばらしい仕事です!

残念なのは労働環境だけではないでしょうか??


大半の人は、30歳を目前にして一度自分の人生を考えます。

結婚を考える人もいるでしょう。出産をする方もいるかもしれません。家族との関係や子供達との時間について考えるかもしれません。親の介護について考え始める時期かもしれません。

こういった、いわゆる「ライフイベント」の中で不安を抱えるのは当然です。その中で「美容師」として生きて行くには、本人と会社が一体になって本気で考え、そのキャリアプランを推し進めていく必要があります。

なぜなら、僕自身も結婚をし子供達が生まれ、もっと子供達と遊びたい、子供達の成長を見ておきたい、家族4人でゆっくりとお休みを過ごしたい、、、

そう願っていたはずなのに、現実は毎日子供達の寝顔を見る事しか出来ず、家族との時間がほとんど無い状態だったからです。

美容師も大好き、家族も大切。自分もスタッフも『物心両面の幸せと豊かな人生』を送る為には、働くスタッフのための環境整備、すなわち『労働環境の充実』を実現する事だったんです。


cloverが掲げるキャリアデザインとは、「売り上げをあげる」「店長になる」という短期的なものだけではなく、スタッフが様々なライフイベントの中で、美容師を一生続けていく為の長期的でかつ、

広い意味のものを指します。また、キャリアデザインはただ会社から提案されるだけのものであってはいけません。あくまで、本人と会社が23脚で練り上げ、それをPDCA(プラン・ドゥ・チェック・アクシ

ョン)を繰り返す事によって11人に寄り添ったキャリアデザインが可能になると考えています。


これは2017年からcloverで取り組み始めた事の一つです。

働き方の多様性とは、スタッフの様々な違いを尊重して受け入れ「違い」を認め合う事。

cloverでは今後特に、"働き方の多様性"を風土として浸透させていこうと考えています。

スタイリストも30405060代と年を重ねていけば、必ず何かしらのライフイベントがあります。その局面で、様々な"状況"を全員で受け入れ、認め合う事で、そのスタイリストのパフォーマンスは最大限に発揮される事になるでしょう。

まだ取り組み始めたばかりですがとても大切な事です。

cloverの一員として一緒にこの風土をつくっていってほしいと思います。


cloverでは、そんな私の想いに共感していただける仲間を大歓迎しています!




STAFF MESSAGE
~スタッフ メッセージ~



木島悠希 きしまゆうき

clover スタイリスト|美容師歴4年 clover歴4年

Q.clover へ入社したキッカケや経緯は?

新卒でcloverに入社したのですが、見学も兼ねてサロンに足を運んだ際、接客、施術ともに細かなところまで気配りがされていてお客様に対する真摯な姿勢に自分もお客様にこうでありたいと共感しました。


Q.入社後「美容師人生」はどう変わりましたか?
美容師は好きな事を仕事にできている職種だと思います。ただ一生懸命に美容に向き合う事が成長だと思っていたけれど、週休2日制で休みをしっかりと取って趣味や違う環境の人と交流する事でプライベートが充実し、新たな発見があったり何より仕事に対するモチベーションアップにも繋がっています。


Q.これから目指す、美容師としての「生き方」「働き方」や、人生の「夢(目標)」を教えてください。

お世話になった人たちに少しずつでも恩返しをしていきたい。美容師という仕事を楽しむ事、それに繋がる環境も充実させていけるようにしたいです!

働いている美容師が笑顔で楽しそうなら、来てくださるお客様も幸せな気持ちになると思います。



SCHEDULE
~ 1日の流れ・イベント・講習会など~


 サロンミーティング

cloverでは朝のみ行い、終礼がありません。朝礼では、1日のサロンワークの流れと理念の唱和をして、チームとしての指揮を高める為に行っています。
ミーティングは3ヶ月月に1回行う程度です。少人数ですので、普段のサロンワークで十分なコミュニケーションがとれるからです。


お昼ごはん(休憩)

cloverはスタイリストオンリーサロンなので、時間の管理(ご予約の管理)をご自身で行っていただきます。

そのため、お昼ごはんなどの休憩の時間枠は先にご自身で確保してください。

各自1日1時間の休憩時間を確保していただきます。


練習会・勉強会

cloverでは営業後の練習を義務づけてはいません。一つの理由としてはスタイリストとはすでにプロであり会社は技術を学ぶ教育機関ではないからです。

プロとして足りない箇所や学ぶ必要を感じた場合は、自ら学ぶのがプロとして当然と考えるからです。

新しい技術に関してはみんなで学ぶ場を設けますが基本はプロフェッショナルということでお互いに接しています。



掃除・片付け

お掃除は出勤後・退勤前のお掃除が基本となっています。

cloverはマンツーマンスタイルのお店ですが、お店はみんなが共有する場所になります。

規模が小さい店舗ですので、普段の空き時間も利用し、店内美化を心がけてください。


休暇・時間外労働

cloverは完全週休二日制を採用しています。 お店の定休日に加え、シフト休を入れていただきます。

有給休暇最大20日があるなど、規定の年間休日日数は120日を超えます。

また、休日出勤は任意です。休日出勤を自己申告の上、勤務することも可能です。


社内イベント

社内イベントは少ないです(笑) 12月の忘年会、年に3回の全体会議。たまに飲み会があるくらいです。

家族との時間を最優先して欲しいという思いがあるため、曲両区社内イベントは少なくしています。

たまにある飲み会の際は・・・ぜひご参加ください。




FAQ

よくあるご質問


Q.歩合手当とは具体的にどのような感じですか?


A.詳細は面接時にお伝えさせていただきますが、簡単に言うと個人売上に対していうと、業界でも30%~の高還元率となります。
例えば、あなたが個人で100万円を売上た場合、およそ30万~の給与支給額(諸手当含めた税引き前)が目安になります。
年齢や、勤務状況により若干変わるため、細かい計算式は面接時にご説明させていただいております。


Q.歩合率が高いですがいわゆる面貸し契約ですか?


A.現在、当社では面貸しなどの業務委託契約での募集はしておりません。
正規雇用となるため、あなたの売上がもしゼロの場合でも基本給が保証されています。 雇用労災保険や、社会保険に加入していただくなど、正式に雇用契約を結ばせていただきます。


Q.毎週火曜日が定休日とのことですが祝日の場合はどうなりますか?


A.当社は、祝日の場合も火曜日はお休みとなります。

ごくまれですが、年末年始などで特例で営業する場合がございます。


Q.完全週休二日制とのことですが火曜日以外はどうなりますか?


A.定休日以外は、シフトを組んで休みをとっていただきます。 店舗内でなるべくかぶらないように相談の上、シフトを組んでいただく形になります。 理由があれば土日もシフト休をとることができます。(旅行などの理由でももちろん大丈夫です)


Q.歩合手当がたくさん欲しいので休みはそんなにいらないのですが・・・


A.休日出勤を認めておりますので、稼ぎ重視の方は、休日出勤と言う形をとらせていただきます。ただし、プライベートの充実も仕事においては重要と考えますので、なるべく休むことを推奨しております。


Q.まだカットが出来ないのですがスタイリスト以外はcloverには入れませんか?


A.モデルさんを自分で呼べる場合、アシスタントレベルの美容師さんも採用可能です。 その場合、営業時間内にひたすらモデル練習をしていただき、最長でも一年くらいでスタイリストになっていただきます。 ただし、自分でモデルさんを呼ぶ意欲がない場合は採用いたしません。(現在アシスタントの雇用はしておりません)


Q.アシスタントを使いたいのですが・・・


A.当社は、アシスタントと言う役割を配置しておりません。 お客様一人一人に対して最大のサービスを提供して欲しいからです。 お客様を掛け持ちし、質より人数重視の営業スタイルをご希望の方は、入社をお断りさせていただいております。


Q.将来独立したいのですが、支援制度はありますか?


A.当社は、美容師さんの独立願望を尊重し、本気で応援しています。 経営ノウハウはいくらでも教えますし、のれんわけ制度など低リスクでの独立支援もしています。


Q.レッスン制度はありますか?


A.だいたい月に一回程度、講習会を行います。 当社では、美容師免許がある時点でプロとみなしているため、営業時間外の強制的なレッスンなどは一切行いません。 プロとして基本的には自主練習にて技術向上に務めていただきます。 会社は、美容師さんの教育機関ではないことをご理解ください。 ただし、外部講習参加費を会社が半額支給し、自主練習は最大限応援させていただきます。


Q.オーナーやスタッフさんは厳しいですか?


A.美容師として一人一人が自立した仲間しかいないため、先輩がテクニックを押し付けるような、昔ながらの理不尽な指導は一切ありません。 小手先の技術的なことよりも、人間力を高めるよう、先輩方がやさしく指導してくれます。 ぜひ、積極的に先輩からいろいろ吸収してください!


Q.パート希望ですが、社会保険に入れますか?


A.パートさんでも、勤務条件により社会保険加入が可能です。 勤務日数や
勤務時間によりますので、ご相談ください。


Q.平日のみのパートでも大丈夫ですか?


A.基本的に可能です。 逆に土日のみでも大丈夫です。 もちろん、勤務時間なども相談させていただいております。 子育てしながらでも、美容師が続けられるよう、ママさんとしての美容師復帰を当社が最大限サポートします。


Q.面接はどのような感じですか?


A.面接では技術チェックはいたしません。(一応、過去の実績は伺います) 基本的には、お互いの夢や目標を共有できるかどうかについてをお話しさせていただきます。 まずは一度、代表の田中が会社説明という形でプレゼンさせていただきます。あなたの人生にとって、当社がふさわしい美容室かどうかをぜひしっかりと判断してください。


Q.試用期間とはなんですか?


A.採用後、3ヶ月ほどの試用期間をとらせていただきます。 この期間内は、お互いにとってのお試し期間という形になります。 あなた自身が働く場所として、ふさわしいかどうかも、この期間で体験してください。 なお、試用期間中の歩合手当はありませんが、試用期間中も社会保険に加入していただけます。 ほか、採用に関するお問い合わせは、社長へLINEで相談するか、メールフォームよりご質問ください。







©︎ clover2018

募集要項recruit

【勤務時間】 【正社員】
平日 12:00~21:00
土日 10:00~19:00

【パート】
1日4時間~ (応相談)
※勤務時間帯はご相談ください。
【給与】 【正社員】
スタイリスト 基本給(最低保証)18万~+歩合手当+各種諸手当
歩合給 30%〜
※基本給の昇給有り。(入社時も経験を考慮し、ご相談に応じます)
※試用期間あり
【パート】
スタイリスト 時給1,000円~+各種諸手当
※能力により昇給有り。
※社会保険加入OK。(勤務日数などの条件があります)
【応募方法】 まずは、代表田中から会社説明させていただきます。下記いずれかの方法でお気軽にコンタクトください。

【LINEから】
代表田中の相談専用LINE@(PCの方はLINEから@xqx5229e で検索ください)へお気軽にご相談ください

【職種】 【美容師】
スタイリスト・ジュニアスタイリスト
※現在、アシスタントの雇用は行っておりません。
【雇用形態】 【正社員】
毎週火曜定休日1日+シフト休1日の完全週休2日制
有給休暇(年間12日~)
お盆、年末年始、慶弔休暇
※年間休日は、100日以上取得できます。

【パート】
週3日~5日くらい(応相談)
※平日のみ、土日のみ可。
【待遇】 【正社員】
スタイリスト
社会保険完備、年一回健康診断手当、交通費支給(1万5千円まで)、商品販売手当(10%)、時間外労働手当、外部講習費半額支給、賞与(実績に応じて)、
社員旅行(H26年タイ、H27年 グアム、H29バリ)※社内規定あり
【パート】
社会保険有り(27年4月より、勤務日数による)、交通費支給(1万5千円まで)
商品販売手当(10%)
※社内規定あり
【勤務地】 JR・地下鉄日比谷線恵比寿駅駅 徒歩6分

エントリーフォーム

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※募集定員に達し次第終了させて頂きます。

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